Employé - Employée de Ménage H/F - Sarl Gml Nettoyage
- CDD
- Sarl Gml Nettoyage
Les missions du poste
La société GML Nettoyage recherche une ou un candidat dynamique et motivé(e) pour renforcer son équipe
Le poste est a pourvoir au plus vite pour une période de 6 mois contrat 30H
Des formations internes sont prévues à la prise de poste, les débutant(e)s sont accepté(e)s.
En tant que membre de notre équipe, nous attendons de vous les qualités suivantes :
- Attitude chaleureuse et orientée vers les autres
- Aptitude au travail d'équipe
- Sens de l'organisation
- Respect des consignes
Nous offrons à nos collaborateurs divers avantages visant à favoriser leur bien-être au travail, tels que :
- Encadrement encourageant
- Possibilités d'apprentissage et de perfectionnement
- Cadre verdoyant
- Une nouvelle aventure humaine et enrichissante
- Des opportunités d'évolution au sein de l'entreprise
- Véhicule de société mis à disposition au siège de l'entreprise (Pleine Fougères)
Les horaires sont variables et atypiques (possibilité d'aménagement des horaires)
Nous travaillons pendants les périodes scolaires
Le profil recherché
Experience: 3 Mois
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Laver des vitres,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Compétences requises
- Travail en équipe
- Entretien des lieux
- Compétences ménagères
- Autonomie
- Sens de l’organisation