Agent·e Sociale H/F - Cc du Pays de Dol et de la Baie du Mont

Rejoignez la Communauté de Communes du Pays de Dol et de la Baie du Mont Saint-Michel : des opportunités enrichissantes dans un cadre de travail privilégié.

La Communauté de Communes recherche pour son Service petite enfance de Pleine-Fougères : un-e agent-e social-e.

Vous contribuez à l'accueil et aux activités favorisant le développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure.

Vos missions :
- Accueil et bien-être des enfants : vous accueillerez un groupe d'enfants avec douceur et bienveillance, en créant un environnement favorable à leur bien-être, tout en assurant les soins d'hygiène et en les accompagnant dans l'acquisition progressive de leur autonomie (habillage, alimentation et mobilité).

- Accompagnement à la socialisation : vous participerez à l'intégration des enfants dans la vie collective et favoriserez leur développement personnel ainsi que leurs interactions sociales par l'animation de jeux et d'ateliers d'éveil et d'expression.

- Activités pédagogiques : vous collaborerez avec l'équipe pour mettre en place des activités ludiques et éducatives adaptées aux besoins des enfants.

Vous pourriez être amené-e à assurer le remplacement de l'agent d'entretien et de restauration, en veillant à la bonne gestion des repas, de leur préparation et du maintien de l'hygiène dans les espaces de vie.

Vous êtes notre candidat-e idéal-e si vous :
- Êtes diplômé-e (CAP AEPE ou équivalence obligatoire pour travailler dans notre structure)
- Êtes une personne bienveillante, à l'écoute et organisée
- Aimez travailler en équipe et en confiance avec les enfants et leurs familles
- Avez un sens développé de l'autonomie et du respect des protocoles d'hygiène et de sécurité

Poste à pouvoir par voie statutaire (fonctionnaire) à défaut par voie contractuelle à compter du 25 août 2026.

En tant qu'employeur engagé, nous proposons :
- Un régime indemnitaire (prime mensuelle et annuelle)
- Des titres-restaurant de 8€ (60% pris en charge par l'employeur)
- Une adhésion au CNAS (prestations sociales et culturelles)
- Une participation employeur à la prévoyance (15€ brut/mois) et à la complémentaire santé (35€ brut/mois) sous conditions
- Un cycle de travail annualisé

Vous avez envie de nous rejoindre !

Envoyez votre candidature en indiquant les références 2026/16 : CV, copie du diplôme (CAP AEPE ou l'équivalence pour travailler en EAJE) et compléter l'encadré "motivation" dans votre candidature France travail.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Etapes du développement de l'enfant,Techniques d'éveil de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).